绩效指标

对于第三方物流来说，仓库管理水平直接影响着业务的成败。很多新晋第三方物流企业对于仓库管理方面缺乏一定的认识，本文将通过一些常见的仓储管理指标来帮助大家更快的认识仓库管理中需要把握的环…

（四）平均验收的时间 平均验收时间就是验货的速度，同等数量的货，有些人半天就验完了，有的人半个小时就验完了。 【案例】 同样是10000套物品，甲来验用2个小时，乙来验用半个小时，那么乙是…

其他量化指标 （一）账卡物相符率 盘点就是要账卡物相符，相符率怎么算呢？要么每个月计，统称月计，要么每个季度盘点。账卡物总的笔数，减掉每个月或者每个季度的账卡物的差错的笔数，再除以每…

收发正确率 收货、发货的正确率怎么计算？ 收发正确率＝（吞吐量－收发差错总量/吞吐量）×100% 其中，收发差错总量是收货的差错量和发货的差错量之和。 收发正确率越高，盘点的精确度就…

【案例】 如果每一年周转15次，一年是12个月，那么每月就是15/12＝1.25次，每一个月是4.3周，每一周周转次数就是1.25/4.3＝0.29，然后再算出物品的周转率是多少天周转一次。 点评：用这个指标来…

对仓库管理进行量化的考评，是有效的管理手段。没有量化就没有标准，仓库管理也一样，需要量化的指标。最关键的是以下四个大指标： 仓库吞吐量 即仓储的吞吐数量。 月均库存量 每个月的库存平…

1仓储绩效评价的意义与原则 1、仓储绩效评价的意义 （1）有利于仓储现代化管理水平的提高 （2）有利于落实仓储管理的经济责任制 （3）有利于推进仓库设施装备的现代化改造

3.3 错误率3.3.1 评分基数：10分3.3.2 评分方法：a. 在评比周期内按各仓库抽盘错误率，各仓库相应仓管员每人每个百分点扣0.5分，已查明原因的错误与前次不计入错误率。b. 在日常发料中发现各仓库…

员工绩效奖金可以直接的激励员工的工作热情，也是企业文化中重要的一部分，合理的绩效奖金计算方法能给企业带来更高的收益。1. 绩效评比周期：按绩效奖金发放周期。2. 个人绩效评分基数：30分3. …